王某受聘于某建筑工程公司。五個(gè)月前，其在做工時(shí)因腳手架斷裂，不幸從三樓摔下，目前已經(jīng)花費(fèi)醫(yī)療費(fèi)用25萬余元，并落下二級傷殘。當(dāng)王某去找公司要求按工傷處理時(shí)，公司卻表示已經(jīng)將該工程承包給了李某，且承包合同已經(jīng)明確約定，施工過程中出現(xiàn)的一切安全事故都由李某承擔(dān)，故要求王某應(yīng)該去找李某賠償，不能找公司。但李某在王某住院期間早已逃之夭夭。王某能否要求公司承擔(dān)其的工傷賠償?

　　解答：　我國《安全生產(chǎn)法》第四十四條規(guī)定:“生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立的勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)載明有關(guān)保障從業(yè)人員勞動(dòng)安全、防止職業(yè)危害的事項(xiàng)，以及依法為從業(yè)人員辦理工傷社會(huì)保險(xiǎn)的事項(xiàng)。生產(chǎn)經(jīng)營單位不得以任何形式與從業(yè)人員訂立協(xié)議，免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。”而原勞動(dòng)部《關(guān)于對企業(yè)在租賃過程中發(fā)生傷亡事故如何劃分事故單位的復(fù)函》規(guī)定，如果承租方或承包方無經(jīng)營證照，僅為個(gè)人(或合伙)與出租方或發(fā)包方簽訂租賃(或承包)合同，若發(fā)生傷亡事故應(yīng)認(rèn)定出租方或發(fā)包方為事故單位。如果承租方或承包方是獨(dú)立法人或有證照的個(gè)體工商戶，若其生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)完全脫離了出租方或發(fā)包單位而自主生產(chǎn)經(jīng)營，發(fā)生傷亡事故應(yīng)認(rèn)定承租方或承包方為事故單位。原勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》中還規(guī)定，建筑施工、礦山企業(yè)等用人單位將工程(業(yè)務(wù))或者經(jīng)營權(quán)發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或者自然人，對該組織或自然人招用的勞動(dòng)者，由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔(dān)用工主體責(zé)任。據(jù)此，李某是否承擔(dān)責(zé)任應(yīng)看其是否具有生產(chǎn)經(jīng)營資格，但在李某逃走的情形下，王某可向建筑工程公司索賠，由其再向李某追償。

延伸閱讀：勞動(dòng)法全文、勞動(dòng)合同法全文

更多勞動(dòng)法內(nèi)容盡在勞動(dòng)法律網(wǎng)http://www.43667.cn