什么叫“十三薪”?
2017-02-20作者：未知來源：勞動法律網
一年的春節又匆匆的過去了，過了一個年，不少人回來就成了新年第一個月的月光族，但是有的人卻不會哦，因為他們有“十三薪”，那什么叫“十三薪”呢?
一、“十三薪”是什么？
“十三薪”：國家機關、事業單位、企業和其他單位在實行“雙薪制”(按照國家有關規定，單位為其雇員多發放一個月的工資)后，個人因此而取得的“雙薪”，應單獨作為一個月的工資、薪金所得計征個人所得稅，即簡單來說第十三個月工資，也稱“年底雙薪”，是指單位按照規定程序向個人多發放一個月工資。
二、“十三薪”怎么發？----跟年終獎一樣
1、法律法規沒有對用人單位發放“十三薪”作出具體規定，它屬于企業自主管理的規定，公司可以根據自身情況來考慮是否發放以及如何發放。
2、企業如果沒有明文規定，此前也沒有慣例，勞動者就不能強求單位必須發年底雙薪。而第十三個月工資的標準是全額工資或者基本工資或者還是獎金，完全要根據企業與員工的約定，或者企業薪酬福利政策的規定來確定。因此，關于“十三薪”的發放，不同企業有不同的規定。
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