臨邑縣加大社會保險基金監管力度，著力在機制建設、源頭防范、基金征繳和待遇支付上下功夫，切實維護社保基金安全。

　　在機制建設上下功夫。加強組織領導，形成了主要領導親自抓、分管領導靠上抓、基金監督科和各經辦機構具體抓的工作格局;完善內控制度，對關鍵部門、環節和崗位，建立審核制度，形成崗位之間、業務環節之間的相互監督機制;規范業務流程，建立健全財務與業務對賬、與銀行對賬、與財政對賬工作機制，確保社保基金安全。

　　在源頭防范上下功夫。積極開展社保基金安全教育活動，用反面案例進行警示教育，切實提高工作人員安全意識、風險意識;完善內審制度、日常巡查制度、現場監督制度和內部舉報制度;規范業務流程，對業務、財務、信息管理系統等重要崗位、人員進行合理配置，明確基金征繳、數據錄入、賬戶管理、數據統計、財務管理等崗位職責，并落實責任追究制度，力促基金監管規范化。

　　在基金征繳上下功夫。加大社會保險積極征繳力度，積極推行上門收繳、電話催繳、書面督繳、執法征繳“四繳工作法”，確保各項社會保險基金顆粒歸倉。截至目前，征繳各類社會保險基金7790萬元，同比增長14%，創歷年同期新高，有力地增強了社保基金的保障能力。

　　在待遇支付上下功夫。建立完善養老金防冒領工作機制，通過規范指紋認證程序、強化與公安和民政部門合作、開展養老金領取資格的專項稽核、加強群眾舉報等措施，加大檢查和處理力度，切實杜絕冒領行為的發生;加強醫保基金監管，采用年度綜合考核與平時監督檢查相結合、實地突擊檢查與實時網絡監控相結合、日常檢查巡查與參保患者投訴相結合的“三結合”工作法，強化對定點醫療機構和定點藥店的管理;進一步加強工傷認定和基金支付工作，強化工傷案件的實地調查核實，嚴格工傷認定和審批及工傷基金發放程序，確保準確無誤。(臨邑人力資源和社會保障局 廉鴻鶴)