試用期要幫員工購買社會保險嗎
2013-07-12作者：未知來源：未知
核心內(nèi)容：在試用期間，公司沒有給員工購買社會保險，這種做法正確嗎？法律上面是怎么規(guī)定的？小編給您講解。
1、勞動法第72條規(guī)定，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費(fèi)。
3、參加社會保險是勞動合同應(yīng)當(dāng)具備的條款，試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。
4、要勞動者與用人單位存在勞動關(guān)系，無論是在試用期內(nèi)或在試用期外，用人單位都應(yīng)當(dāng)依法為勞動者參加社會保險，繳納社會保險費(fèi)。
5、用人單位在勞動合同文本中注明“試用期員工不享受社會保險”的做法沒有法律依據(jù)。
6、在試用期內(nèi)企業(yè)應(yīng)當(dāng)為職工繳納保險，沒有繳納是違法的，你可向勞動監(jiān)察部門舉報。
7、用人單位簽訂勞務(wù)協(xié)議以規(guī)避繳納保險義務(wù)是違反國家有關(guān)規(guī)定的，建立勞動關(guān)系必須簽訂勞動合同并履行繳納保險的義務(wù)。
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