久久久久久久久久久久久久久-久久久久久久久久久久久久-久久久久久久久久久9精品视频-久久久久久久久a免费-久久久久久久久66精品片-久久久久久久国产视频

勞動法律網-行業領先的法律服務網,提供專業勞動法律服務
熱門城市
北京 上海 廣州 深圳 重慶 鄭州 天津 武漢 杭州 南京 蘇州 沈陽 成都 濟南
請您選擇相應地區
蘭州 福州 佛山 青島 惠州 無錫 溫州 南通 中山 珠海 鎮江 嘉興 長沙 長春 成都 常州 廣州 貴陽 昆明 上海 深圳 泉州 石家莊 呼和浩特 西安 廈門 東莞 大連 烏魯木齊 哈爾濱 合肥 湖州 南京 南昌 南寧 寧波 天津 太原 揚州 煙臺 銀川
我的位置:勞動法律網 > 勞動新聞 > 正文
中小企業勞動糾紛多
2010-12-01作者:未知來源:未知

  全國人大常委會法工委行政法室主任李援、勞動和社會保障部勞動工資司司長邱小平、全國總工會法律工作部部長劉繼臣做客人民網強國論壇,以勞動合同法相關話題與網友進行在線交流,該場訪談由人民網、新華網、央視國際、中國人大網聯合主辦,人民網承辦。

  對勞動合同法能夠解決我國的勞資糾紛領域的哪些問題,劉繼臣解釋說,第一,勞動合同簽訂率低發生糾紛難以舉證的問題。第二,勞動合同短期化,勞動關系不穩定的問題。第三,法律規定以外的勞動標準不夠明確,容易引起糾紛的問題等等。

  談到勞動合同糾紛發生的“重災區”,劉繼臣指出,在前一段時間勞動合同簽訂率低和短期化主要存在于中小企業,在此以前,有一個統計,中小企業勞動合同簽訂率全國不到20%,沿海地區不到12%,這是大問題。

無需注冊 快速免費咨詢

主站蜘蛛池模板: 亚洲色图首页 | 女学生被老师调教在教室 | 火影忍者羞羞 | jux629三浦理惠子在线播放 | 火影小南被爆羞羞网站进入 | 手机av影院| 亚洲图片综合区 | 日本高清在线看免费观看 | 美女下面被cao出水 美女污视频 | 亚洲第一区se | 天海翼黄色三级 | 天天综合天天综合 | 亚洲系列国产精品制服丝袜第 | 91免费播放| 激情视频网址 | 青柠网在线观看视频 | 青草久久影院 | 欧美一级xxxx俄罗斯一级 | 国产精品一二三 | 处女摘花视频 | 日韩成人在线免费视频 | 白白国产永久免费视频 | 亚洲第一天堂网 | 日处女b | 久久毛片网站 | 男人午夜免费视频 | 欧美黑大吊 | 乌克兰呦12~14 | 超级碰碰青草免费视频92 | 亚洲免费大全 | 午夜香蕉成视频人网站高清版 | 国产综合色在线视频区色吧图片 | 亚洲日本在线观看网址 | 国产一区二区三区欧美 | 无码人妻丰满熟妇啪啪网不卡 | 91欧美秘密入口 | 国产精品天天影视久久综合网 | 亚洲品质自拍视频网站 | 欧亚精品一区二区三区 | 岛国不卡 | 好湿好紧好多水c |