近日，延遲退休年齡的話題一經提出，就引起公眾和媒體的廣泛熱議。隨后，網絡上的一項調查顯示，大多數人都反對延長退休年齡。其實，無論是否愿意接受，隨著全球人口平均預期壽命的不斷增長，以及人口老齡化現象的日益加重，延遲法定退休年齡，已成為世界流行的大趨勢。此舉常被視為應對養老金缺口最為立竿見影的辦法，但因其牽涉眾多普通勞動者的利益，往往也是最后的選擇。

　　為了應對人口老齡化帶來的社會問題，美國、英國、德國和法國等西方國家都不同程度地采取了延遲退休年齡的措施，無一例外都在其國內遭到輿論的反對和民眾的抗爭。前不久，法國總理菲永剛提出延長居民退休年齡，就立即招致國內民眾的洶涌反對。

　　實際上，不同人對退休年齡的態度取決于其自身利益：發達國家一些民眾反對延遲退休，是因為擔心喪失昔日優厚的福利;而國內民眾，特別是體力勞動者及低收入群體反對延遲退休，是為基本生計憂慮。

　　退休制度改革，幾乎是每一個面臨老齡化社會壓力的國家繞不過去的一道坎，也是一道事關民生與社會穩定的大題難題。因此，“延長退休年齡”需要好好研究，而研究前提就是要力保公平正義。作為政策的制定者，應該多思考是不是只有“延遲退休年齡”才能解決這些矛盾?面臨當前人口老齡化嚴峻而緊迫的挑戰，除了延遲退休年齡之外，是否還有其他更好的解決思路?

　　總之，退休年齡推遲與否本身不是關鍵，關鍵在于，如何在推遲退休年限的同時，給退休者、就業者和失業者以更有效的保障。當社保制度真正能夠覆蓋全體國民，當所有人都切實感受到社會保障的可靠，并對未來生活樹立起充分信心時，人們才能平心靜氣、不帶一點偏見地探討“多少歲退休最合適”這個和每一位社會成員息息相關的嚴肅話題。