我的位置:勞動(dòng)法律網(wǎng) > 集體合同 > 正文
集體合同訂立主體是誰(shuí)
2013-09-24作者:未知來(lái)源:未知
核心內(nèi)容:集體合同的協(xié)商與簽訂集體合同(Collectivecontract)是指企業(yè)職工一方與用人單位就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng),通過(guò)平等協(xié)商達(dá)成的書面協(xié)議。那么集體合同的訂立主體是誰(shuí)呢?下文勞動(dòng)法網(wǎng)小編給大家具體介紹。
集體合同的訂立主體是職工和用人單位:
第一、職工是集體合同的主體,其共同要求代表其利益的工會(huì)或者職工代表與用人單位進(jìn)行協(xié)商。
【需要注意的是】此處的職工代表和工會(huì)都是勞動(dòng)者的代表,代表勞動(dòng)者和用人單位進(jìn)行協(xié)商,實(shí)際的主體是勞動(dòng)者,其和勞動(dòng)合同不同的是,集體合同是全體勞動(dòng)者作為訂立的一方。
第二、用人單位也是集體合同的主體之一。
推薦閱讀:集體合同的特征是什么
上一篇:集體合同的法律效力是什么
下一篇:集體合同變更或解除的情形