閩鯉城一手提升定期工傷待遇,一手抓福利中心
福建鯉城區(qū)認(rèn)真落實(shí)“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀核心要求,把保障和改善民生放在突出位置,妥善解決困難群眾及外來務(wù)工人員突發(fā)性、臨時(shí)性生活困難,為困難群體提供及時(shí)有效的幫助,使科學(xué)發(fā)展的成果真正惠及廣大人民群眾。2008年居民人均可支配收入2.34萬元,比增10.3%,繼續(xù)走在全省、全市前列。
籌建區(qū)級(jí)社會(huì)福利中心
上半年,鯉城區(qū)投入26萬元開展醫(yī)療救助54人次,較好地緩解困難群眾因病致貧、因病返貧問題;發(fā)放補(bǔ)助金24.58萬元開展第三期職工住院醫(yī)療互助活動(dòng),補(bǔ)助145人次;發(fā)放低保金271.3萬元;發(fā)放在職傷殘撫恤金107人次62.5萬元。
該區(qū)開展經(jīng)常性的扶危濟(jì)困活動(dòng),組織開展訪貧問苦、送溫暖活動(dòng),逢年過節(jié)慰問特困戶和優(yōu)撫對(duì)象,為他們送去過節(jié)費(fèi)和年貨,投入8.05萬元開展“星火工程”、7.4萬元開展“助醫(yī)工程”。該區(qū)還確定了和平等4個(gè)社區(qū)作為省級(jí)居家養(yǎng)老服務(wù)試點(diǎn)單位,今年再投入35萬元,繼續(xù)抓好7個(gè)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)社會(huì)化試點(diǎn),打造“居家養(yǎng)老為主、機(jī)構(gòu)養(yǎng)老為輔”的養(yǎng)老服務(wù)模式,為老年人提供多渠道、全方位、個(gè)性化的養(yǎng)老服務(wù),不斷深化養(yǎng)老服務(wù)社會(huì)化工作。
目前,鯉城區(qū)正抓緊盤活福利院現(xiàn)有閑置土地資源,科學(xué)規(guī)劃,籌建多層次、多功能的區(qū)級(jí)社會(huì)福利中心。該中心將建成集孤老供養(yǎng)、孤兒養(yǎng)育、優(yōu)撫保障、社會(huì)救助、社會(huì)養(yǎng)老等功能于一體的民生服務(wù)綜合平臺(tái),滿足困難群體、特殊群體、優(yōu)撫群體的基本生活需求和發(fā)展需求。同時(shí),完善“愛心慈善超市”的工作制度和運(yùn)作機(jī)制,在全區(qū)開展扶貧濟(jì)困捐助活動(dòng),為“愛心慈善超市”募集物資。
工傷保險(xiǎn)定期待遇提高
從今年的7月1日開始,李女士每月從鯉城勞動(dòng)部門領(lǐng)取的供養(yǎng)親屬撫恤金增加了46元,達(dá)到316元。其丈夫石先生原先供職于澤仕通電子科技有限公司因工死亡,按當(dāng)時(shí)的工資標(biāo)準(zhǔn)核定供養(yǎng)親屬撫恤金270元。
鯉城區(qū)積極做好企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)定期待遇調(diào)整工作,從7月1日起,調(diào)整企業(yè)工傷職工傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)和工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金。調(diào)整后,1~6級(jí)工傷職工傷殘津貼分別月調(diào)增:139元、131元、123元、116元、108元、93元;生活護(hù)理費(fèi)按護(hù)理等級(jí)分別月調(diào)增:1級(jí)77元,2級(jí)62元,3級(jí)46元;供養(yǎng)親屬撫恤金分別月調(diào)增:配偶62元,孤寡配偶77元,其他親屬46元,孤兒62元。
為妥善解決困難群眾及外來務(wù)工人員突發(fā)性、臨時(shí)性生活困難,近日該區(qū)出臺(tái)《鯉城區(qū)困難群眾及外來務(wù)工人員臨時(shí)救助暫行規(guī)定》。鯉城戶籍的困難群眾臨時(shí)救助重點(diǎn)針對(duì)以下幾種情況:因醫(yī)治危重疾病,在扣除各種醫(yī)保報(bào)銷部分和其他社會(huì)幫困救助資金后,需個(gè)人負(fù)擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)數(shù)額較大,導(dǎo)致家庭基本生活出現(xiàn)暫時(shí)困難的;因子女教育費(fèi)用負(fù)擔(dān)過重,造成家庭生活困難的(不含自費(fèi)擇校生);因遭遇突發(fā)性、不可抗拒因素導(dǎo)致家庭基本生活出現(xiàn)暫時(shí)困難的。外來務(wù)工人員臨時(shí)救助主要針對(duì)救助對(duì)象因交通事故對(duì)方逃逸、重大疾病或遭遇住房火災(zāi)等突發(fā)性原因造成困難的。
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