主動離職，能否領取失業保險金？
2016-10-28作者：未知來源：勞動法律網
面對失業時，你是不是會覺得驚慌失措？現在很多人都會未雨綢繆，提前購買失業險來緩解突然失業給自己的家庭和生活帶來的沖擊。想要領取失業險，要滿足一定的條件，那么，若是主動辭職，能否領取失業險呢？
領取失業保險要滿足以下的條件：
繳費期限規定：
失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
主觀意愿：
非因本人意愿中斷就業的；
(1)依照勞動合同法第四十四條第一項、第四項、第五項規定終止勞動合同的；
(2)由用人單位依照勞動合同法第三十九條、第四十條、第四十一條規定解除勞動合同的；
(3)用人單位依照勞動合同法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協商一致解除勞動合同的；
(4)由用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開除的；
(5)勞動者本人依照勞動合同法第三十八條規定解除勞動合同的；
(6)法律、法規、規章規定的其他情形。
其他要求：
已經進行失業登記，并有求職要求的。
失業人員有下列情形之一的，停止領取失業保險金：
(一)重新就業的；；
(二)應征服兵役的；
(三)移居境外的；
(四)享受基本養老保險待遇的；
(五)被判刑收監執行或者被勞動教養的；
(六)無正當理由，累計三次拒不接受經辦機構或者公益性職業介紹機構介紹工作的；
(七)考入全日制學校學習的；
(八)到達法定退休年齡的；
(九)有法律、行政法規規定的其他情形的。
所以，如果主動離職的話，就申請不了失業保險金了。
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