工傷事故是在工作中對工作人員造成的人身傷害事故，事故發(fā)生后工作人員要做工傷鑒定，鑒定等級出來后要求工作單位對其進(jìn)行工傷事故賠償，很多人想知道工傷賠償?shù)膬?nèi)容。工傷鑒定四級賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么？ 下面就讓小編為大家整理一下相關(guān)的知識。

　　一、工傷鑒定司機(jī)賠償標(biāo)準(zhǔn)

　　《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：

　　（一）、從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為18個(gè)月本人工資；

　　（二）、從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼為本人工資的75％，但不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

　　（三）、經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)護(hù)理等級的，按月支付生活護(hù)理費(fèi)。

　　（四）、工傷職工達(dá)到退休年齡時(shí)，辦理退休手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。本人工資是指工傷職工受事故傷害前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資；本人工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)芈毠て骄�工資的60％。

　　二、2017工傷賠償最新標(biāo)準(zhǔn)

　　(一)、醫(yī)療費(fèi)

　　1、要求：治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第3款。

　　3、備注：用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的，不是必須到簽有服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療。

　　(二)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)

　　1、標(biāo)準(zhǔn)：由各工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

　　2、要求：住院期間。

　　3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第4款。

　　(三)、交通費(fèi)、食宿費(fèi)

　　1、標(biāo)準(zhǔn)：由各工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

　　2、要求：醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。

　　3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第4款。

　　(四)、康復(fù)治療費(fèi)

　　1、標(biāo)準(zhǔn)：治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第30條第6款。

　　3、備注：依地方規(guī)定，康復(fù)治療需經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織專家評定。

　　(五)、輔助器具費(fèi)

　　1、標(biāo)準(zhǔn)：各省、直轄市工傷輔助器具限額標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、要求：因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。

　　3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第31條。

　　(六)、停工留薪

　　1、標(biāo)準(zhǔn)：原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

　　2、要求：停工留薪期一般不超過12個(gè)月:傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個(gè)月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

　　3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第33條。

　　4、備注：停工留薪期根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明和各地的停工留薪期分類目錄確定，但確定的部門和程序，依地方規(guī)定。

　　(七)、護(hù)理費(fèi)

　　1、標(biāo)準(zhǔn)：

　　(1)、停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

　　(2)、評定傷殘后需要護(hù)理的，完全生活不能自理，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%:大部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%:部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%。

　　2、要求：生活護(hù)理費(fèi)需經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，工傷職工按月享受。

　　3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第33條第3款、第34條。

　　三、工傷傷殘鑒定程序：

　　1、因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶資料到當(dāng)?shù)厣绫�機(jī)構(gòu)申請傷殘等級評定;

　　2、鑒定者攜帶醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的傷、病、殘?jiān)\斷證明，如：病歷、出院證明、ct片、化驗(yàn)單、心電圖等相關(guān)診斷材料及《職工傷病殘勞動鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒定。

　　3、鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認(rèn)后，交納200元鑒定費(fèi)。如材料不全，由我辦出據(jù)委托診斷后，再來鑒定。

　　4、鑒定辦于每周四定期召開鑒定會，做出等級或結(jié)論，并予以公布。

　　5、自鑒定材料收下登記之日起15日后，由單位勞資人員前來領(lǐng)取鑒定結(jié)果及所收全部材料。

　　工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。工傷鑒定的范圍包括：勞動能力鑒定，停工留薪期鑒定確認(rèn)，護(hù)理等級鑒定，傷殘輔助器具配置鑒定等。

　　綜上所述，工傷鑒定四級的賠償標(biāo)準(zhǔn)包括從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為18個(gè)月本人工資，經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)護(hù)理等級的，按月支付生活護(hù)理費(fèi)，以及工傷職工達(dá)到退休年齡時(shí)，辦理退休手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇等等。